Votre contrat de travail est-il conforme ?
Cinq questions sur votre contrat, ses clauses et les avantages accordés. Vous obtenez la liste des points à corriger, puis vous pouvez demander à OPTIM HR de relire le contrat gratuitement.
Quel contrat voulez-vous vérifier ?
Choisissez le modèle que vous utilisez le plus, ou celui d'un travailleur en particulier.
De quand date votre modèle de contrat ?
La forme du contrat et les documents remis
Répondez pour le dernier travailleur engagé avec ce modèle.
Que contient votre contrat ?
Cochez ce qui figure dans le contrat. Laissez vide ce qui n'y est pas ou ce dont vous n'êtes pas sûr.
Les mentions présentes
Les clauses présentes
Quels avantages accordez-vous ?
Cochez ce que le travailleur reçoit, puis indiquez si les règles sont fixées dans un écrit signé.
Aucun avantage coché : passez directement au rapport.
Faites relire votre contrat par OPTIM HR
Un spécialiste en droit social relit votre contrat et ses annexes, sans frais. Vous recevez son avis par e-mail ou par téléphone.
- 1Vous envoyezCe rapport et, si vous le souhaitez, votre contrat.
- 2OPTIM HR relit, gratuitementContrat, clauses et annexes, au regard de votre commission paritaire.
- 3Une offre si nécessaireS'il y a des corrections à faire, vous recevez une offre de prix détaillée. Vous restez libre de la refuser.
Demande envoyée
Une urgence ? 0496 96 05 36Comment fonctionne cette vérification ?
Vos réponses sont comparées aux règles de forme et de contenu du contrat de travail belge (loi du 3 juillet 1978, loi du 7 octobre 2022, législation sur les langues) et aux écrits exigés pour chaque avantage. Chaque point est classé « à corriger », « à vérifier » ou « en ordre ». Le résultat est une indication générale établie à partir de vos réponses : il ne remplace pas la relecture du contrat par un spécialiste, que vous pouvez demander gratuitement ci-dessus.